Centre d'Estudis Demogràfics

Motivació

Contractes predoctorals DEMOS_2024

Els principals fenòmens demogràfics apareixen com a reptes indefugibles per a la nostra societat. Envelliment poblacional, baixa fecunditat, migracions o despoblament, s’han situat al capdavant de l’agenda política d’arreu del món. Malgrat això, les causes i conseqüències d’aquestes transformacions han estat poc estudiades.

Des del Centre d’Estudis Demogràfics (CED) volem promoure la recerca dels estudis de població entre els i les joves amb vocació investigadora, disposats a fer front a aquests reptes des del rigor científic, l’esperit crític i la intel·ligència creativa.

Oferta

S’ofereixen dos contractes, per a un màxim de tres anys, a persones que volen iniciar els estudis de doctorat dins del programa de doctorat de Demografia de la Universitat Autònoma de Barcelona (UAB). Aquest doctorat està coorganitzat pel Departament de Geografia de la UAB i pel CED.

Les persones escollides s’integraran en un dels grups de recerca del Centre. Rebran cursos de formació especialitzats, disposaran d’espai i mitjans de treball al CED, participaran en la vida acadèmica del CED i, si s’escau, rebran suport per obtenir la menció internacional de doctorat. Les persones contractades es dedicaran íntegrament a la recerca sota la supervisió del personal investigador que els dirigeixi la tesi.

L’import ofert per a la contractació, en el marc dels projectes de recerca vigents, serà de 1.750 euros bruts mensuals (12 pagues).

La contracte inclou també, les despeses associades a la matrícula del doctorat (direcció, tutela i avaluació continuada de la tesi doctoral fins a un màxim de tres anualitats). La continuïtat anual del contracte estarà supeditada a la superació de les successives avaluacions previstes en el programa de doctorat.

Temàtica

El projecte de tesi haurà de:

Contemplar necessàriament els reptes de transformació demogràfica a Espanya i/o a Catalunya, històrica o actual.
Ser dirigit per un/a investigador/a del CED.
Encabir-se en un grup de recerca del CED (Famílies, desigualtat i canvi social; Globalització, migracions i espai; Salut i envelliment).

Perfil

Persones que demostrin vocació per a la recerca i interès pels reptes demogràfics. Cal que compleixin els requisits acadèmics per accedir al doctorat de Demografia de la UAB, com a molt tard, el 31 d’octubre de 2024. Entre d’altres, és imprescindible acreditar 300 crèdits ECTS i un bon nivell parlat i escrit de català o castellà i d’anglès.

Es valora especialment:

Estudis previs en l’àrea de Demografia o disciplines afins com les Ciències Polítiques i Sociologia, Història, Geografia, Economia, Matemàtiques o Estadística.
Expedient acadèmic.
Experiència en el tractament i l’anàlisi de dades quantitatives.
Experiència o treballs previs en la temàtica d’estudi.

Sol·licituds

Les sol·licituds s’han d’enviar per correu electrònic a demog@ced.uab.cat amb l’assumpte següent: “Sol·licitud DEMOS-XXX” (cognom de la persona). La data límit per presentar la sol·licitud és el 31 de maig de 2024.

Cal adjuntar la documentació següent:

Imprès sol.licitud DEMOS
Currículum vitae detallat de la persona candidata.
DNI / Passaport.
Expedients acadèmics de llicenciatura o de grau, màsters oficials i títols corresponents.
Una o dues peces del treball acadèmic més rellevant: articles científics o treballs finals de màster, per exemple.
Carta de motivació que inclogui referències a les temàtiques d’interès demogràfic que es voldrien estudiar.
Noms, afiliacions i dades de contacte de dues o tres persones que eventualment es podrien contactar per proporcionar informació sobre la candidatura presentada.

Selecció i terminis

En el termini de 7 dies hàbils a comptar des de la data final de presentació de les candidatures, es farà una relació de les persones elegibles per al procés de selecció. La manca de documentació es podrà esmenar en el període de 3 dies hàbils, des de la seva notificació.

Un Comitè d’Avaluació i Selecció (CAS), format pels IPs dels tres grups de recerca del CED i investigadors externs de reconegut prestigi, confeccionarà una relació de les persones que passaran a la fase d’entrevistes.

El CAS entrevistarà a les persones finalistes.

Es preveu haver completat la selecció abans del 19 de juliol.

La incorporació podrà ser immediata o fins a un màxim de sis mesos des de la resolució de la contractació.

Les diferents resolucions del procés es publicaran a la pàgina web del CED.

Resolució

Resolució convocatòria R1A01-02/2024
Convocatòria DEMOS_2024
Imprès sol·licitud DEMOS
Relació de sol·licituds admeses (en castellà)
Relació de sol·licituds que passen a la fase d’entrevistes (en castellà)
Resolució DEMOS_2024 (en castellà)

Resolució contracte DEMOS R1A01-02_2024-01

Resolució contracte DEMOS R1A01-02_2024-02

El CED

El Centre d’Estudis Demogràfics (CED), situat al Campus de la Universitat Autònoma de Barcelona (UAB), pertany al grup de centres iCERCA. El CED se situa entre els principals centres europeus de demografia i és membre de la Xarxa Europea de Població Population Europe. El personal investigador del CED s’organitza en els següents grups de recreca: Famílies, desigualtat i canvi social; Globalització, migracions i espai; i Salut i envelliment.

Juntament amb el departament de Geografia de la UAB, el CED organitza el programa de doctorat en Demografia, que ja ha atorgat uns 90 títols des del seu inici (2000) i ha estat guardonat amb la Menció d’Excel·lència del Ministerio de Universidades i de l’AQU. A banda del doctorat, el CED ofereix diferents ofertes formatives: és membre actiu de l’European Doctoral School of Demography (EDSD) i també organitza la Barcelona Four Seasons School of Demography (Bcn4Seasons School), que inclou la Barcelona Summer School of Demography (BSSD).

El CED també té com a missió la transferència i la difusió del coneixement. En destaquem el butlletí científic del CED Perspectives Demogràfiques, de caràcter quadrimestral adreçat al públic en general, i l’Explorador Social, plataforma digital interactiva on es recullen les dades sobre població i d’interès demogràfic per a tota Espanya.

El CED té el segell HR d’excel·lència en la gestió de recursos humans de la Comissió europea i promou la igualtat d’oportunitats.